Diretora de CTI, Valeska Tratsk, apresentou dados sobre a presença das mulheres nas áreas da pesquisa e do empreendedorismo no estado. (Fotos: Leonardo Ferreira)
A Fundação de Amparo à Pesquisa e Inovação do Estado de Santa Catarina (Fapesc), reuniu, nesta terça-feira, 24, pesquisadoras, professoras, estudantes, empresárias, empreendedoras e bolsistas para o webinário “Mulheres de Impacto: Participação Feminina na Ciência, Tecnologia e Inovação (CTI) Catarinense”. Durante o encontro, as participantes tiveram acesso a dados inéditos levantados pela Fapesc envolvendo as mulheres na pesquisa e no empreendedorismo e conheceram histórias inspiradoras.
O webinário foi transmitido ao vivo no canal da Fapesc no YouTube, mas as mulheres que não conseguiram participar, poderão assistir pelo link.
Na abertura do evento, a vice-governadora de Santa Catarina, Marilisa Boehm, deixou um recado para as participantes. Segundo ela, o webinário tem um importante papel ao dar visibilidade a histórias que inspiram e geram um impacto real. “Seguimos avançando para garantir mais espaço, reconhecimento e protagonismo às mulheres. Sabemos que quando a mulher tem oportunidade, ela não transforma apenas a sua realidade. Transforma o ambiente ao seu redor e inspira outras a seguirem o mesmo caminho”, afirmou
A diretora de CTI da Fapesc, Valeska Tratsk, apresentou dados inéditos e atualizados do relatório “Mulheres de Impacto”, levantamento de dados da participação feminina no ecossistema catarinense lançado em 2025 pela fundação, além das iniciativas da Fapesc voltadas para pesquisadoras e empreendedoras, como os programas Mulheres+Tec e Mulheres+Pesquisa. “Neste evento queremos apresentar o que temos de melhor em Santa Catarina quando falamos sobre a presença das mulheres no ecossistema de CTI. Apresentar dados e compartilhar experiências inspiradoras que nos mostrem o crescimento e o fortalecimento do nosso estado com a ajuda das mulheres em suas diversas áreas de atuação”, comenta.
Em 2026, a Fapesc já lançou 14 editais de chamada pública, totalizando um valor de R$ 36 milhões em recursos para fomento de projetos de CTI. Dentre estes, dois são exclusivamente para empreendedoras, Mulheres+Tec, e pesquisadoras, Mulheres+Pesquisa.
Conforme os dados apresentados pela diretora de CTI da Fapesc, em Santa Catarina, das 256 mil novas empresas em 2025, 41% têm mulheres como sócias e das startups que surgiram nos últimos cinco anos, 26% são lideradas por mulheres.
Dos editais lançados pela Gerência de Pesquisa e Ciência da Fapesc entre 2023 e 2025, 49% do total de projetos que receberam recursos são coordenados por mulheres. Já na Gerência de Tecnologia e Inovação, no mesmo período, as mulheres lideram 43% do total de projetos que receberam recursos do Governo do Estado via Fapesc.
Nos editais Proeventos, para a realização de eventos científicos, tecnológicos e de inovação, entre 2023 e 2025, 41% do total de projetos são coordenados por mulheres e elas correspondem a 58% do total de bolsistas Fapesc.
O webinário teve ainda a presença do presidente da Fapesc, Fábio Wagner Pinto e da Assessora de Planejamento e Programas Estratégicos da Fapesc, Monique Amin Ghanem, que apresentaram as convidadas do evento, Fernanda Lonardoni e Andréa Gonçalves.
A chefe da sub-região México, Cuba e América Central do Programa das Nações Unidas para os Assentamentos Humanos (ONU-Habitat), Fernanda Lonardoni, apresentou a sua trajetória acadêmica, os principais desafios enfrentados como mulher no decorrer da sua caminhada profissional, os aprendizados práticos no ecossistema de CTI e a sua atuação enquanto pesquisadora e profissional especializada em políticas públicas.
Já a gerente de Desenvolvimento de Contas Sênior da Springer Nature (editora global de publicações de pesquisa, livros e soluções de pesquisa aberta) Andréa Gonçalves, falou sobre “Boas Práticas: Publicação em Acesso Aberto e Impacto Científico”, abordando como o acesso aberto fortalece a visibilidade, o impacto e a equidade na produção científica por mulheres, o recente acordo entre Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior (Capes) e a editora Springer Nature e como a remoção de barreiras financeiras pode impulsionar trajetórias acadêmicas femininas.
Fomento para empreendedoras e pesquisadoras catarinense
Durante o webinário, a diretora de CTI da Fapesc, Valeska Tratsk, apresentou os editais para fomento voltado para as mulheres: Programa Mulheres+Tec, para incentivar o empreendedorismo feminino, e Programa Mulheres+Pesquisa, para fomentar projetos de pesquisa científica, tecnológica e de inovação liderados por cientistas.
Os editais de 2026 foram lançados no dia 18 de março e somam R$ 9,3 milhões em recursos para fomentar projetos liderados por mulheres. O edital 14/2026, do Programa Mulheres+Tec, vai destinar até R$ 4,8 milhões para o desenvolvimento de projetos (até R$ 120 mil por proposta). Já o edital 13/2026, do Programa Mulheres+Pesquisa, irá fomentar com até R$ 4,5 milhões os projetos selecionados (cada projeto poderá receber até R$ 200 mil).
Segundo Valeska, o Programa Mulheres+Pesquisa fomentou 59 projetos com os editais de 2024 e 2025, totalizando R$ 7 milhões em recursos. Já o Programa Mulheres+Tec, fomentou com R$ 11 milhões para o desenvolvimento de 128 projetos selecionados pelos editais entre 2022 e 2025.
Acesse os editais
Fundação de Amparo à Pesquisa e Inovação do Estado de Santa Catarina (Fapesc)
Milena Nandi – milena.nandi@fapesc.sc.gov.br
49 98878-7828